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有限会社山一三河屋酒店 | 採用特設サイト

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総合職

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人柄・意欲重視/接客未経験の方も大歓迎です!

一人ひとりのやる気や想いを重視する採用です。
「人と話すことが好き」「“ありがとう”と言われる仕事がしたい」という方であれば、接客未経験でもOK!むしろ未経験は大歓迎!
教育体制もあり、誰でもイチから始めることができる環境を整えています。
「接客スキルには自信がある!」「アルバイト経験を活かしたい」という経験者の方も、もちろん大歓迎です!

大切なのは、「チャレンジしたい」という、その想い。
ぜひ私たちと共に、地域に愛される店舗づくりに挑戦してみませんか。

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平均年齢32歳!!早期キャリアアップが目指せます!

経験やノウハウを積むことにより、社員⇒副店長⇒店長と、順調にキャリアを進めることができます。
中には、未経験でスタートし、入社1年半で店長へ昇格した社員も。
能力次第では、早期から役職をお任せすることもあります。
平均年齢32歳と若手も大活躍中!
当社には店舗に店長が一人という概念がありません。
店長と同等の実力なら同じ給料体系を導入しています。
また、会社として女性の雇用・若返り促進を行い、成長スピードを加速していく計画です。

★店長昇格後も人事担当や・部長など、会社を統括する重要ポストを目指すことが可能です。

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平均年収500万円!!会社の事務所建設計画も!

平均年収は500万円を超えました。
中央値も523万円です!(管理職を除く)
安定した基盤があるからこそ、やった分だけしっかり反映できるのが当社の強みです。

現在計画中の会社事務所。会議や研修の場、事務的なことも行えるよう計画しております。2024年11月に完成予定です。
将来は本社機能として本社勤務体制も計画中です。

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募集要項

職種名 店舗スタッフ
勤務地 下記いずれかの店舗

■セブンイレブン墨田八広5丁目店(本店)
〒131-0041
東京都墨田区八広5-28-15

〈アクセス〉
京成押上線「八広駅」より徒歩6分

■セブンイレブン墨田八広北店
〒131-0041
東京都墨田区八広5-8-15

〈アクセス〉
東武スカイツリーライン「東向島駅」より徒歩6分
京成押上線「八広駅」より徒歩7分

■セブンイレブン向島店
〒131-0033
東京都墨田区向島3-5-4

〈アクセス〉
各線「押上駅」より徒歩7分

★勤務地は希望を考慮
★転居を伴う転勤なし
★自転車・バイク通勤可(条件あり)

※入社後は、墨田八広5丁目店で研修を実施します。研修終了後は、各店舗への配属となります。
勤務時間 シフト制/実働8時間
主な時間帯は
6時~18時の間の8時間
12時~22時の間の8時間


★残業月平均20時間程度
1店舗あたりのスタッフ数をしっかり確保しているため、無理な残業が発生することはありません。時間に余裕をもった働き方が可能です。

★夜勤は店舗によりあり
基本的に、夜勤はアルバイト・パートスタッフが担当します。
深夜勤務が不足している場合などは勤務していただきます。
また、試用期間中は深夜勤務を行う場合もございます。
給与 月給26万円以上

※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
※残業代は1分単位で支給!!
※試用期間3ヶ月あり(給与・待遇に変動なし)

【昇格後の月収例】
副店長職:基本給295,000円~
店長職 :基本給340,000円~

【基本的な年収例】
年収400万円(入社1年目)
年収470万円(入社2年目)
年収520万円(入社3年目副店長)
年収600万円(入社6年目店長)
年収700万円(入社10年目店長)
年収800万円(管理職)

入社2年目で500万円超えのスタッフも
平均年収600万円目指してます!
昇給・賞与 昇給年1回 (2月)
賞与年2回 (7月、12月)
決算賞与  (利益に応じて支給する場合があり)
2023年度実績 平均3.2ヶ月 100万円程度
(個人の実績・会社実績により変動)

★年功序列型を廃止ししました!
 やる気と実績で賞与が大幅アップ!!
 年齢なんて関係ありません!
諸手当 交通費規定内支給(月5万円まで)
時間外手当
深夜勤務手当
休日・休暇 シフト制/月8日~10日 (週休2日)
有給休暇(毎月1日程度は積極消化中!!)
夏季休暇(4日間)
冬季休暇(4日間)
慶弔休暇
★年間休日110日以上
応募資格 特別な知識やスキルは一切問いません。
接客経験者から完全未経験の方まで幅広く歓迎します。

★学歴・資格・ブランク不問
★職種・業種未経験歓迎
★既卒・第二新卒歓迎
★社会人未経験・正社員デビュー歓迎
福利厚生 社会保険完備
健康診断
制服貸与
資格取得支援制度(全額会社負担)
引越費用負担制度(規程あり)
独立支援制度
退職金制度(規程あり)
生命保険 (死亡・障害保険 全額会社負担)
入院手術保険(全額会社負担)
介護保険 (35歳以上が対象:全額会社負担)
教育制度 本部研修(セブン-イレブン ジャパン)
現場OJT研修

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選考フロー

【STEP1】 書類選考
下記「応募する」より必要事項をご記入の上、ご応募ください。
書類選考は履歴書・職務経歴書を郵送してください。
郵送先はメールにてご連絡差し上げます。

【STEP2】 面接(1~2回)
書類選考通過後は本店にて面接を実施します。

【STEP3】 内定
面接日・入社日はご相談に応じます。
在職中の方もお気軽にご相談ください。

ご不明な点などございましたら、お気軽にお問合せください。

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T.Yさん(副店長職)
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